Arbeidsmiljøutvalet i Solund kommune

Arbeidsmiljøutval (AMU) er eit samarbeidsutval  og har som hensikt  å betre arbeidsmiljøet på ein arbeidsplass.

I  AMU sit det representantar frå både arbeidsgjevar og arbeidstakarar.  AMU deltek i planlegging og organisering av helse, miljø og tryggleik (HMT)-arbeidet.

AMU er regulert i Arbeidsmiljølova kapittel 7.  Alle tilsette kan sende inn saker til AMU.

Solund arbeidsmiljøutval består av 6 personar, 3 frå arbeidsgjevarsida og 3 frå arbeidstakarsida.
Leiarfunksjonen rullerer mellom "sidene" annakvart år.

Medlemmar AMU

Medlemmar AMU
Representant forMedlemFunksjonVaramedlem
ArbeidsgjevarsidaJens-Eivind KobbeltvedtAmund F Aglen
Marit Andersen NesseNestlederØystein Bolset Strand
Mette LindstrømReferent
ArbeidstakarsidaAnne Kari ReigstadHovudverneombod/Leiar
Randi Storøy
Ingvar MårstigIna Krokeide
BedriftshelsetenestaSiri Kongsvik

Møteplan 2026

Det er sett opp fylgjande møtedatoar i 2026

  • 24. Januar
  • 18. mai
  • 24. juni
  • 30. September
  • xx. Desember

 

Årshjul AMU.

Januar

  • Godkjenne årsrapport AMU
  • Val av leiar og nestleiar
  • Møteplan for AMU
  • Gjennomgang av årsrapport frå BHT (bedriftshelsetenesta)
  • Godkjenne IA/HMS/BHT handlingsplan
  • Sjukefråvær 2025
  • Generell HMS
  • Avviksrapport


Mai/juni

  • Personalhandboka - tiltak under fysisk og psykisk arbeidsmiljø og fagleg kvalitet
  • Trafikktrygg kommune
  • Generell HMS
  • Avviksrapport
  • Sjukefråvær - Tertial


September

  • Status IA/HMS/BHT handlingsplan
  • Generell HMS
  • Avviksrapport
  • Sjukefråvær - Tertial


November/desember

  • Evaluere IA/HMS/BHT handlingsplan
  • HMS
  • Resultat Vernerundar
  • Evaluere årshjul
  • Avviksrapport